أعلنت المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي عن توفر عدد من الوظائف الشاغرة لعام 2025 والمخصصة لفئات الحالات الإنسانية فقط، وذلك ضمن الشروط والكفايات المحددة في الإعلان الرسمي.
🔹 الوظائف الشاغرة
1) المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي محاسب مساعد – عدد: 1 – محافظة الزرقاء
- المؤهل العلمي: بكالوريوس
- التخصص: محاسبة / نظم معلومات محاسبية
- الجنس: ذكور وإناث
- شرط خاص: مواليد 1990/1/1 فما بعد
2) المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي فني – عدد: 2 – محافظة عمان
- المؤهل العلمي: بكالوريوس
- التخصص: محاسبة / نظم معلومات محاسبية
- الجنس: ذكور وإناث
- شرط خاص: مواليد 1990/1/1 فما بعد
3) المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي مدقق – عدد: 1 – محافظة الكرك
- المؤهل العلمي: بكالوريوس
- التخصص: علوم مالية ومصرفية / محاسبة / نظم معلومات محاسبية
- الجنس: ذكور وإناث
- شرط خاص: مواليد 1990/1/1 فما بعد
4) المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي موظف مشتريات – عدد: 4 – الفحيص
- المؤهل العلمي: دبلوم
- التخصص: محاسبة / نظم معلومات محاسبية
- الجنس: ذكور
📌 الشروط العامة للتقديم
- المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي أن يكون المتقدم أردني الجنسية.
- أن يكون مكان السكن مطابقًا لمكان الوظيفة حسب بطاقة الأحوال.
- أن يكون المتقدم من مواليد 1990/1/1 فما بعد.
- عدم قبول المتقدمين من المتقاعدين المدنيين أو العسكريين أو متقاعدي الضمان.
- أن لا يقل التقدير الجامعي عن “جيد”.
📄 الوثائق المطلوبة (ترفع إلكترونيًا)
- صورة عن الشهادة العلمية.
- صورة عن معادلة الشهادات لغير الأردنيين.
- شهادات الخبرة إن وجدت.
- كشف اشتراكات الضمان الاجتماعي لإثبات الخبرة.
- صورة عن شهادة الثانوية العامة.
- صورة عن بطاقة الأحوال المدنية.
🖥 طريقة التقديم
يتم التقديم حصريًا عبر منصة التوظيف الحكومية:
🔗 اضغط هنا للتقديم – منصة الوظائف الحكومية
- يبدأ التقديم: 23 / 11 / 2025
- ينتهي التقديم: 1 / 12 / 2025
🔗 للاستعلام ومتابعة النتائج:
www.ssc.gov.jo
ℹ️ ملاحظات مهمة
- سيتم إرسال إشعار إلكتروني لكل من تقدم يفيد باستلام الطلب.
- لن يتم النظر بأي طلب غير مستوفٍ للشروط.
- لا يجوز التقدم إلا لوظيفة واحدة فقط.
- تعرض الطلبات المطابقة على لجنة الحالات الإنسانية في وزارة التنمية الاجتماعية.
نتمنى التوفيق لجميع المتقدمين لوظائف المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي لعام 2025.
نقوم يوميًا بنشر إعلانات وظائف رسمية مع شرح طريقة التقديم وروابط التقديم المباشرة، لتبقى على اطلاع كامل بكل فرص العمل المتاحة في الأردن بدون بحث طويل. اختر المنصة المناسبة لك من الروابط التالية وانضم الآن للحصول على الوظائف أولًا بأول.
المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي في الأردن
تعد المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي واحدة من أهم المؤسسات الوطنية في الأردن، لما تؤديه من دور محوري في تعزيز شبكات الحماية الاجتماعية وضمان الأمن الاقتصادي للعاملين وأسرهم. منذ تأسيسها، عملت المؤسسة على توفير مظلة حماية متكاملة تشمل تعويضات إصابات العمل، والتقاعد، والوفاة، والأمومة، والتعطل عن العمل، مما يجعلها عنصرًا أساسيًا في الاستقرار الاجتماعي والاقتصادي داخل المملكة.
نشأة المؤسسة ودورها الوطني
تأسست المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي بموجب قانون خاص بهدف حماية القوى العاملة وتنظيم العلاقة العمالية والاقتصادية بين العامل وصاحب العمل. ومع تطور الاقتصاد الأردني واتساع سوق العمل، توسعت المؤسسة في خدماتها وبرامجها لتغطي فئات جديدة من القوى العاملة، بما يشمل العاملين في القطاعين العام والخاص، والعاملين لحسابهم الخاص، والعمالة الوافدة ضمن شروط محددة.
الدور الوطني للمؤسسة لا يقتصر على صرف الرواتب التقاعدية أو التعويضات فقط، بل يمتد ليشمل دورًا تنمويًا من خلال استثماراتها الاقتصادية الضخمة في قطاعات مختلفة، مما يساهم في دعم البنية الاقتصادية في الأردن.
أهداف المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي
تسعى المؤسسة إلى تحقيق مجموعة من الأهداف التي تعكس رؤيتها لبناء مجتمع آمن ومستقر، وأبرز هذه الأهداف:
- حماية العاملين من المخاطر الاجتماعية والحياتية مثل المرض والعجز والوفاة.
- ضمان توفير دخل مستدام للأسر عند تعرضها لأي طارئ.
- دعم بيئة العمل وتحسين العلاقات العمالية.
- تشجيع فرص الاستثمار من خلال صندوق استثمار أموال الضمان الاجتماعي.
- توفير تأمينات اجتماعية متطورة تراعي احتياجات المجتمع وسوق العمل.
أنواع التأمينات والخدمات التي توفرها المؤسسة
1. تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة
وهو التأمين الأكثر شمولًا، ويضمن للعامل حصوله على راتب تقاعدي بعد انتهاء خدمته، بالإضافة إلى توفير معونات مالية في حالات العجز أو وفاة المشترك، مما يوفر الحماية للأسرة ويضمن لها دخلًا ثابتًا.
2. تأمين إصابات العمل
يقدم هذا التأمين تعويضات فورية للعاملين في حال تعرضهم لإصابة أثناء العمل أو بسبب العمل، بما يشمل العلاج، ورواتب التعطل المؤقت، وتعويض العجز، والمصاريف الطبية.
3. تأمين التعطل عن العمل
يهدف هذا التأمين إلى حماية العامل الذي يفقد وظيفته لأسباب خارجة عن إرادته، حيث يحصل على بدل تعطل لفترة زمنية محددة تساعده على تأمين احتياجاته إلى حين إيجاد عمل جديد.
4. تأمين الأمومة
يقدم للمرأة العاملة دعماً مالياً خلال إجازة الأمومة، ويعد من أهم التأمينات الداعمة للمرأة في سوق العمل، لما يوفره من حماية ومساندة للعمالة النسائية.
5. تأمين الرعاية الصحية (قيد التوسع والتطوير)
تدرس المؤسسة باستمرار توسيع مظلة خدماتها لتشمل برامج رعاية صحية أكثر شمولًا للمشتركين.
الاشتراك في الضمان الاجتماعي
يُعد الاشتراك في الضمان الاجتماعي إلزاميًا للعاملين في القطاعين العام والخاص، كما توفر المؤسسة برامج الضمان الاختياري للعاملين لحسابهم الخاص أو غير المرتبطين بعقود عمل رسمية. ويتيح هذا البرنامج للعاملين مرونة كبيرة في اختيار شمولهم بالتأمينات التي تناسب ظروفهم.
الضمان الاجتماعي والاقتصاد الوطني
تمتلك المؤسسة أحد أكبر صناديق الاستثمار في الأردن، وهو صندوق استثمار أموال الضمان الاجتماعي الذي يستثمر في قطاعات استراتيجية مثل:
- الطاقة
- العقار
- القطاع المالي
- السياحة
- البنية التحتية
وتساهم هذه الاستثمارات في تحقيق عوائد مالية تضمن استدامة الصندوق، إضافةً إلى دورها في دعم الاقتصاد الوطني وخلق فرص عمل جديدة.
التحول الرقمي وخدمات الضمان الإلكتروني
واكبت المؤسسة التطور التكنولوجي وفعّلت العديد من الخدمات الإلكترونية، مثل:
- إصدار الاشتراكات إلكترونيًا
- دفع الاشتراكات عبر الدفع الإلكتروني
- الحصول على كشوفات الأجر
- تقديم طلبات التقاعد
- خدمات الرقم الوطني الموحد
هذه الخطوة ساهمت في تسهيل حياة المواطنين وتقليل الازدحام في الفروع وتعزيز الشفافية.
أهمية المؤسسة الاجتماعية
لا يمكن تصور منظومة الحماية الاجتماعية في الأردن دون المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي، فهي تشكل خط الدفاع الأول ضد الفقر والبطالة والعجز. ويعتمد عليها مئات الآلاف من الأسر في ضمان دخل مستقر ومعيشة كريمة.
كما تلعب المؤسسة دورًا بارزًا في تعزيز العدالة الاجتماعية من خلال توفير مظلة حماية تكافلية، قائمة على مبدأ مشاركة الجميع في مواجهة مخاطر الحياة.
التحديات التي تواجه المؤسسة
مثل أي مؤسسة كبرى، تواجه الضمان الاجتماعي مجموعة من التحديات:
- زيادة الأعباء المالية نتيجة توسّع التغطية.
- التغيرات الديمغرافية وارتفاع معدل الأعمار.
- ضرورة الحفاظ على استدامة الصندوق الاستثماري.
- زيادة التهرب التأميني في بعض القطاعات.
ورغم هذه التحديات، تعمل المؤسسة باستمرار على تحديث تشريعاتها وتطوير خدماتها لضمان استمرارية دورها الوطني.
خاتمة
تُعتبر المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي ركيزة رئيسية في منظومة الحماية والأمن الاجتماعي في الأردن، ومع تطور التشريعات والخدمات، تستمر المؤسسة في لعب دور أساسي في دعم المجتمع والاقتصاد، وضمان مستقبل أفضل للعاملين وأسرهم. إن وجود مؤسسة قوية ومستدامة للضمان الاجتماعي ليس مجرد خدمة حكومية، بل هو استثمار في الإنسان وضمان لاستقرار الوطن.
